Die IKK Südwest ist seit 1998 ohne geltende Vergütungsordnung. Das sind 17 Jahre Eingruppierung ohne Mitbestimmung, Teilhabe, Maß und Augenhöhe. Unser Arbeitgeber hat alleine entschieden und nicht immer zu Gunten unserer Kolleginnen. Das wollen wir ändern und zukünftig eine Vergütungsordnung haben, die fair innerhalb der Regionen, unserer Kasse insgesamt aber auch im Vergleich mit anderen Kassen ist.
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